Detalhes da oferta
A Randstad Professionals é a unidade de negócio do Grupo Randstad, direcionada para o recrutamento de Middle & Top Management.O nosso Cliente é uma empresa de referência que atua no sector da cultura de flores e que no âmbito do reforço estratégico das suas equipas e dinamização do seu negócio, está a recrutar Técnico de manutenção Sénior, para departamento de manutenção.
responsabilidades chave
Deverá ter experiência relevante em funções similares, com sólidos conhecimentos de eletricidade, mecânica e eletromecânica.Irá ter como principais responsabilidades:
Realização de tarefas relacionadas com a manutenção de todo o tipo de máquinas do parque da empresa de forma a garantir o bom funcionamento das mesmas;
Assegurar que os equipamentos cumpram os requisitos (atuais e futuros) estabelecidos pela organização;
Ter um papel ativo e cooperante no âmbito da implementação de melhorias no departamento;
Acompanhamento e realização de atividades operacionais relacionadas com a implementação de projetos técnicos, bem como suporte a nível do planeamento dos mesmos;
Reparação e manutenção de máquinas;
Planeamento e acompanhamento da manutenção preventiva;
Execução de melhorias nos equipamentos;
Gerir os materiais e componentes técnicos, procurando reduzir o número de avarias;
Registo das avarias e dos trabalhos de manutenção;
Autorização para conduzir tractores/empilhadores;
Experiência em Serralharia;
Identificação de soluções de melhoria com objetivo do crescimento organizacional.
Manutenção preventiva de todos os meios de produção, instalações e frota, dentro dos prazos e de acordo com os procedimentos e especificações estabelecidos;
Manutenção e desenvolvimento do parque de máquinas;
Resolução de problemas técnicos;
Ter um papel ativo na melhoria dos procedimentos a nível do departamento;
Contribuir para o desenvolvimento dentro do departamento, nos processos da organização e dos trabalhadores;
Garantir o cumprimento das regras de higiene e segurança no trabalho;
Gestão e uso responsável de ferramentas;
Criar PWR (Relações de trabalho positivas).
competências
Formação/experiência na área de Engenharia Mecânica/Eletromecânica ou área de formação similiar;Sólidos conhecimentos a nível de eletricidade;
Bons conhecimentos de manutenção mecânica e eletromecânica em ambiente industrial;
Conhecimentos práticos de serralharia e de soldadura;
Bons conhecimentos de Inglês;
Bons conhecimentos de Informática na óptica do utilizador, nomeadamente, excel e outlook;
Competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
Sentido de responsabilidade, dinamismo, proatividade e trabalho em equipa;
Capacidade analítica, organização e resistência ao stress.
principais benefícios
Integração direta no cliente.- Vencimento base: 1457€
- Subsídio de alimentação: 4,70€
- Subsídio de transporte: 0,10€/Km
| Distrito | Setúbal | ||||||
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| Local | SANTO ISIDRO DE PEGÕES | ||||||
| Sector de actividade | Agricultura, Florestas e Pesca | ||||||
| Tipo de contrato | Full-time | ||||||
| Tipo de oferta | Emprego | ||||||
| Contactos |
Randstad Portugal
Avenida da República, 26 1069-228 Lisboa Portugal
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