Detalhes da oferta
Descrição:
Estamos a recrutar Técnico/a Administrativo de Recursos Humanos para cliente ligado ao setor do mobiliário.
O que terás de fazer
- Organiza e executa todas as tarefas relacionadas com o processamento salarial;
- Elabora mapas de salários;
- Trata e analisa a Gestão de Tempos dos colaboradores
- Assegura a gestão contratual;
- Assegura a gestão de saídas;
- Efetua o preenchimento e o envio de questionários, estatísticas, mapas oficiais, relatório único, e outros relatórios e reporting da área administrativa de RH;
- Elabora e envia declarações fiscais e mapas legais;
- Assegura a gestão do processo individual dos colaboradores;
- Assegura a gestão administrativa dos prestadores de serviços de saúde;
- Cumpre com os objetivos quantitativos e qualitativos inerentes à função.
- Outras tarefas inerentes ao Departamento Administrativo de Recursos Humanos.
O que precisas de garantir
- Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão, Psicologia ou similar;
- Experiência mínima de 3 anos em Recursos Humanos;
- Experiência na área de processamento salarial e gestão administrativa de RH (eliminatório);
- Conhecimentos sólidos de Legislação Laboral e Fiscal (eliminatório);
- Experiência em ambiente industrial (preferencial);
- Bons conhecimentos de Office;
- Bons conhecimentos de Inglês (preferencial).
O que te proporcionamos
- Vencimento negociável de acordo com a experiência demonstrada;
- Subsídio de alimentação: 5.20€;
- Protocolos com entidades, com condições vantajosas (descontos) para os trabalhadores.
Responsabilidades
O que terás de fazer
- Organiza e executa todas as tarefas relacionadas com o processamento salarial;
- Elabora mapas de salários;
- Trata e analisa a Gestão de Tempos dos colaboradores
- Assegura a gestão contratual;
- Assegura a gestão de saídas;
- Efetua o preenchimento e o envio de questionários, estatísticas, mapas oficiais, relatório único, e outros relatórios e reporting da área administrativa de RH;
- Elabora e envia declarações fiscais e mapas legais;
- Assegura a gestão do processo individual dos colaboradores;
- Assegura a gestão administrativa dos prestadores de serviços de saúde;
- Cumpre com os objetivos quantitativos e qualitativos inerentes à função.
- Outras tarefas inerentes ao Departamento Administrativo de Recursos Humanos.
Requisitos
O que precisas de garantir
- Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão, Psicologia ou similar;
- Experiência mínima de 3 anos em Recursos Humanos;
- Experiência na área de processamento salarial e gestão administrativa de RH (eliminatório);
- Conhecimentos sólidos de Legislação Laboral e Fiscal (eliminatório);
- Experiência em ambiente industrial (preferencial);
- Bons conhecimentos de Office;
- Bons conhecimentos de Inglês (preferencial).
Condições
O que te proporcionamos
- Vencimento negociável de acordo com a experiência demonstrada;
- Subsídio de alimentação: 5.20€;
- Protocolos com entidades, com condições vantajosas (descontos) para os trabalhadores.
| Distrito | Santarém |
|---|---|
| Local | Amiais de Cima |
| Sector de actividade | Administração e Serviços de Escritório |
| Tipo de contrato | Full-time |
| Tipo de oferta | Emprego |
| Contactos |
Clan by Multipessoal
Av. D. João II, n.º 45 8º 1990-084 Lisboa |