Administrativo/a de Recursos Humanos - Lisboa

Descrição: 

Estamos a recrutar Administrativo/a de Recursos Humanos para integrar uma equipa dinâmica no setor da gestão de crédito. Se tens experiência administrativa na área de RH, atenção ao detalhe e gosto por ambientes organizados e exigentes, esta oportunidade pode ser ideal para ti!

O que terás de fazer

- H&S – gestão de consultas; controlo e arquivo das FMA;

- Gestão de Tickets:

- Emissão de declarações (bancárias; escolares ou outras);

- Gestão da Plataforma de Tempos (iTime) (criação; alteração e saída de colaboradores/ equipas/ hierarquias);

- Gestão do Portal do Colaborador (Portal Sendys);

- P edidos de cartão de Refeição (solicitação de cartões e/ou pins junto do fornecedor);

- Gestão de Processos Individuais dos Colaboradores - arquivo (e atualizações que possam estar pendentes);

- Reportes – apoio na elaboração ou manutenção de mensais ou ocasionais, locais ou de Grupo;

- Gestão da formação comportamental (gestão de horas e custos de formação);

- Gestão administrativa no âmbito da contratação - gestão dos fundos FCT (admissão e cessação; alterações salariais; extração de guias e atualização do ficheiro de controlo).

O que precisas de garantir

- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Social ou das Organizações ou outra formação relevante para a função (fator preferencial);

- Experiência relevante em funções anteriores (Obrigatório);

- Será valorizada experiência em Processamento Salarial e outras áreas de Recursos Humanos;

- Conhecimentos sólidos de inglês (Preferencial);

- Domínio de ferramentas Office, nomeadamente Excel;

- Disponibilidade imediata para o horário das09h às 18h de segunda a sexta-feira.

O que te proporcionamos

- Vencimento base de acordo com a experiência demonstrada;

- Subsídio de Alimentação: 10,20 €.

O que terás de fazer

- H&S – gestão de consultas; controlo e arquivo das FMA;

- Gestão de Tickets:

- Emissão de declarações (bancárias; escolares ou outras);

- Gestão da Plataforma de Tempos (iTime) (criação; alteração e saída de colaboradores/ equipas/ hierarquias);

- Gestão do Portal do Colaborador (Portal Sendys);

- P edidos de cartão de Refeição (solicitação de cartões e/ou pins junto do fornecedor);

- Gestão de Processos Individuais dos Colaboradores - arquivo (e atualizações que possam estar pendentes);

- Reportes – apoio na elaboração ou manutenção de mensais ou ocasionais, locais ou de Grupo;

- Gestão da formação comportamental (gestão de horas e custos de formação);

- Gestão administrativa no âmbito da contratação - gestão dos fundos FCT (admissão e cessação; alterações salariais; extração de guias e atualização do ficheiro de controlo).

O que precisas de garantir

- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Social ou das Organizações ou outra formação relevante para a função (fator preferencial);

- Experiência relevante em funções anteriores (Obrigatório);

- Será valorizada experiência em Processamento Salarial e outras áreas de Recursos Humanos;

- Conhecimentos sólidos de inglês (Preferencial);

- Domínio de ferramentas Office, nomeadamente Excel;

- Disponibilidade imediata para o horário das09h às 18h de segunda a sexta-feira.

O que te proporcionamos

- Vencimento base de acordo com a experiência demonstrada;

- Subsídio de Alimentação: 10,20 €.