Detalhes da oferta
o nosso cliente conta 47 anos de atividade no setor das ferragens e acessórios e é o principal fabricante português deste core business.se contas com experiência como TRH e tens a capacidade de ser dinâmico e proativo, esta poderá ser a oportunidade que procuras.
responsabilidades chave
- Implementar a política de comunicação interna em Portugal.
- Gestão de Procedimentos e Formação da organização (Training, Diagnóstico de Necessidades, Custos, Plano Anual de Formação, Análise de KPIs.
- Desenvolver e realizar a gestão as descrições de perfis de trabalho e respetivos requisitos, mantendo as informações atualizadas.
- Assegurar o desenvolvimento e acompanhamento do Recrutamento & Processos de seleção.
- Gestão e Avaliação de Desempenho.
- Tarefas intrínsecas à função desempenhada.
competências
- Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia Organizacional ou similares;
- Experiência mínima de 3 anos em funções semelhantes;
- Domínio do Inglês é obrigatório;
- Conhecimentos de Espanhol serão valorizados;
- Se tens conhecimentos de payroll a tua candidatura terá destaque;
- Conhecimentos na área da Formação e/ou gestão da mesma e plano de evolução de carreira;
- Experiência em Recrutamento e Seleção;
- Dinamismo, facilidade em trabalhar em equipa e entusiasta, são características que procuramos neste profissional;
principais benefícios
contrato direto com cliente numa empresa sólida e com perspetivas de evolução;
vencimento ajustado conforme a experiência profissional;
horário de segunda a sexta-feira das 9h -18h30 com uma 1h30 de almoço.
vencimento ajustado conforme a experiência profissional;
horário de segunda a sexta-feira das 9h -18h30 com uma 1h30 de almoço.
Distrito | Aveiro | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Local | Aveiro | ||||||
Sector de actividade | Recursos Humanos | ||||||
Tipo de contrato | Full-time | ||||||
Tipo de oferta | Emprego | ||||||
Contactos |
Randstad Portugal
Avenida da República, 26 1069-228 Lisboa Portugal
|